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近年来因为程序员的薪资一路走高，导致从事IT行业的人越来越多，间接的也让企业对于开发人员的要求也越来越高。自学Java的人不少，科班出身的也很多，但是到什么程度才有资格说自己精通Java？个人觉得至少需要做到以下几点：
1.重视代码品质
重视代码品质，精益求精，这是技术开发的本质，也是程序员的立足之本。
对处于还没工作或者工作1年左右这个阶段的人来说，看书是比较好的提升方式，推荐《Java编程思想》、《effective java》等。需要注意的是，在看书的过程中一定要思考能否运用书中的经验来改善自己写的代码，运用到实处，比如看到final和static，想想自己代码中用的是否合理。
此外，还可以看些常用的开源框架，如果你用的是Spring框架等，那么下面知识图谱可以借鉴：
Spring框架知识结构
2.扩大技术视野
打好基础后，主动跳出舒适区，不断扩大自己的技术视野。
这一步比较难，因为很多人会被公司的技术和业务牵着走。比如公司当前的业务规模决定了技术上不需要分布式技术，很多人就不会去思考规模大了之后如何利用分布式技术来解决问题。
这种时候，除了寻找更大规模的业务外，要时刻保持跳出当前层级和环境来思考的习惯。比如，你只用了关系型数据库，有没有想过数据一直产生，到达TB级别的时候该如何快速检索与保存呢？
高并发和分布式技术
3.加深技术深度
扩展了知识宽度，还要加强自己的技术深度。
很多人信奉“不去造轮子”，看似性价比很高的一句话，却不知道这句话是有前提的，那就是“你得知道轮子的内部结构”，否则就是自我麻痹。接下来需要选择【南充电脑培训班】某一个或几个方面深入研究下去，构建自己的核心竞争力。
一个有【南充平面设计培训】技术深度的程序员才是有灵魂的。而大厂也愿意为有趣的灵魂买单，这个时【南充coreldraw培训】候看的就不仅仅是工资水平，更多的在于晋升和发展前景的广阔性。
技术的【南充3dmax培训】突破需要依赖业务场景的需求和自身刻意的规划学习，二者缺一不可。但前者是机会，往往不是自己能完全把控的，如果在工作中没有实践场景，较好的办法就是系统的学习与梳理，待机会来临时才能一展身手。
总结：本文主要是解答【从刚毕业的7K到4【南充电脑培训班】0K,与薪资相匹配的永远是实力】南充清大软舰设计师培训学校【0817-2694333】★★零基础小班教学，学会为止专注于Java培训、大数据开发培训、Python人工智能培训、安卓开发培训、室内设计培训、UI设计培训等。南充电脑培训,南充电脑学校,南充电脑培训学校,南充电脑培训班,南充计算机培训,南充计算机学校,南充计算机培训学校,南充电脑短期培训班,南充会计培训,南充会计学校,南充会计培训学校10余年专业培训,双校区,教学设备一流,师资强大,技能+学历模式,0基础0首付,项目实战+带薪实训。
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